На базі структурного підрозділу служби будівельно-монтажних робіт та цивільних споруд Котовського БМЕУ-№2 26 травня 2011 року була проведена школа передового досвіду.

 У заході взяли участь спеціалісти структурних підрозділів служби будівельно-монтажних робіт, начальники секторів охорони праці головних служб Одеської залізниці, представники профспілок, наглядових та контролюючих органів, журналісти регіональних та галузевих ЗМІ. 

«Модернізація, технічне переоснащення - це не данина модним тенденціям, це єдиний реальний напрямок розвитку підприємств в ринкових умовах».Тому щоб досягти вагомих результатів необхідно:

-чітко бачити перспективи;

-вірно визначати головне;

-мобілізувати усі резерви;

-планомірно крок за кроком рухатись вперед.

Важливо чітко і в повному обсязі виконувати вимоги усіх нормативних документів, в тому числі стосовно системи управління охороною праці (СУОП).

«Охорона праці- справа всіх і кожного»- така назва була вибрана для фільму про досвід роботи Котовського БМЕУ№2 не випадково, адже в сучасних умовах СУОП передбачає багаторівневе управління ризиками, з широким залученням до цього процесу як адміністрації, інженерно-технічних працівників, так і безпосередніх виконавців робіт на кожному етапі технологічних процесів.

Тому принцип соціального партнерства набуває нового змісту та актуальності.

Тема соціального партнерства була розвинута і в наступних виступах. Зокрема, страховий експерт з охорони праці Сергій Кушніров детально зупинився на спільній роботі служб охорони праці підприємств Котовського вузла та відділення виконавчої дирекції Фонду соціального страхування від нещасного випадку на виробництві та професійних захворювань в Котовському районі саме в сфері профілактики виробничого травматизму.

Учасники форуму мали можливість ознайомитись з практичними матеріалами по спільній роботі в напрямках пропаганди питань охорони праці. Ці матеріали розміщені в рубриці «Досвід кращих» тематичного сайту відділення виконавчої дирекції Фонду ССНВ та ПЗ в Котовському районі.

В подальшому, в пленарній частині роботи школи, виступаючі розвинули головну тему безпеки в умовах модернізації виробництва.

Особливо емоційно була сприйнята інформацію про підсумки конкурсу Укрзалізниці на краще підприємство з питань охорони праці. (інформація про підсумки конкурсу).

Програмою передбачалась екскурсія по об'єктах будівельно-монтажного експлуатаційного управління №2. Ця екскурсія була проведена на самому високому рівні. Слухачі мали змогу практично ознайомитись з умовами праці сучасних виробництв.

Начальник БМЕУ№2 Віталій Драгомарецький на правах гостинного господаря продемонстрував результати роботи очолюваного колективу саме під кутом зору основної теми школи передового досвіду «Стан промислової безпеки в умовах модернізації виробництва.

Системний підхід до справи відчувався протягом усього маршруту- учасники мали змогу відвідати будь-яке робоче місце основних виробничих дільниць. І на кожному робочому місці відчувалась «рука господарника» та цілеспрямований труд колективу, що, безумовно, визначало високу оцінку діяльності Котовського будівельно-монтажного-експлуатаційного управління № 2. І це цілком закономірна та абсолютно заслужена оцінка,  адже на підприємстві:

-ведеться системна робота з вдосконалення, оптимізації і створення нових технічних процесів;

-освоюється і втілюються прогресивні технології;

- використовуються надійні сучасні матеріали.

І, найголовніше, - постійно визначаються нові задачі та напрямки розвитку,підвищується кваліфікація керівного, інженерного та робітничого персоналу, при цьому здійснюються усі необхідні заходи по забезпеченню охорони праці на кожному робочому місці.